“经查，沈某某借小节小事之名收受38名管理服务对象送的财物高达56万余元，其中下属干部就有20余人，占比53%......” 日前，宿松县纪委监委通报该县市场监督管理局原党组书记、局长沈某某利用职权或影响力谋私贪腐违规收受礼品礼金等问题，持续释放一严到底、持之以恒抓作风的强烈信号。
作风建设是攻坚战，也是持久战。二十届中央纪委二次全会要求“持续深化落实中央八项规定精神、纠治‘四风’”。 去年以来，宿松县纪委监委不断增强狠抓作风建设的政治责任感和历史使命感，以“马不离鞍、缰不松手”的定力，对歪风邪气露头就打，紧盯“四风”问题新动向、新表现，强化监督执纪问责，靶向纠治“四风”顽瘴痼疾，以反复抓、抓反复的韧劲不断推动作风建设走深走实。
节日期间“四风”问题易发多发，在春节、中秋、国庆等重要时间节点，县纪委监委向全县党员干部发送廉洁过节提醒短信，提醒广大党员干部严格遵守中央八项规定精神，真正把好“廉”关，过好“廉”节。印发关于违反中央八项规定精神典型问题的通报及廉洁过节提醒函，提醒各级党组织以案为鉴，切实履行好全面从严治党主体责任，以严实标准教育管理监督党员干部。
干部作风关乎干部队伍的战斗力、凝聚力和精气神，更关系党风政风。县纪委监委坚持教育在先、防范在前，常态化通过开展党纪学习、廉政谈话、警示教育大会、观看警示教育片、先进典型学习、参观廉政教育基地、旁听庭审、案例剖析、通报曝光典型案例等活动，教育引导广大党员干部端正工作作风，时刻绷紧纪律这根弦，重实效强实干抓落实，筑牢拒腐防变的思想防线。注重倡导新风正气，明确传承党的廉洁基因、提炼红色廉洁文化元素、建强廉洁文化阵地、打造廉洁文化精品、涵养清廉家风、构建新型政商关系等建设内容，在全社会弘扬清风正气，擦亮新时代作风建设的“金色名片”。
坚持将纪律规矩挺在前面，县纪委监委牢牢抓住“节前明纪律、节中强督查、节后严问责”三个关键环节，派出督查组采取节日督查、明察暗访、随机抽查、交叉检查等方式开展正风肃纪监督检查，严防作风问题反弹回潮。与此同时，坚持将监督融入日常、做在经常，充分发挥“室组地”“协作区”联动监督效能，常态化会同公安、财政、审计、税务、市场监管等部门强化联动监督，通过专项检查、突击暗访等方式有针对性地开展监督，促使干部转作风树新风，推动作风建设取得更大成效。2023年以来，共查处违反中央八项规定精神问题34起71人，查处形式主义官僚主义问题16起35人。发出督查通报5期，通报值班值守不在岗、作风散漫等问题28人。
“‘千里之堤，毁于蚁穴’。一瓶酒、一条烟、一顿饭、一场局，一些看似不起眼的‘四风’问题，成为一些党员干部丧失原则、违纪违法的开始。作风问题无小事。”县纪委监委相关负责人表示，将锲而不舍贯彻落实中央八项规定精神，持续营造真管真严、敢管敢严、长管长严的高压震慑氛围，切实推动作风建设常态长效。
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